中新网厦门5月29日电 (记者 杨伏山)第十六届台湾人才闽西南(厦门)对接会29日在厦门举办。越来越多的台湾青年前来大陆寻找发展机会，对他们来说，大陆职场已日渐熟悉。

　　来自台南的厦门大学金融系毕业生刘天财，于2008年随父母来到大陆，在这里完成了自己的小学、中学学业。他在求职现场接受中新网记者采访时说，他已非常适应大陆的生活，打算毕业后选择在厦门发展，“国企、金融行业机会更大、更稳定，自己兴趣比较大。”

　　2019年在集美大学日语专业毕业，返回台湾后又回到大陆的台北桃园青年温砚钧告诉记者，他父母是在大陆台企供职的“台干”，他两岁半就随父母来到大陆，从小在大陆生活、学习。

　　“对大陆环境已十分适应，回到台湾反而有些不习惯了。”他说，他希望从事台湾还比较不发达、类似抖音之类的互联网行业的工作。

　　主办机构称，本届对接会旨在发挥厦门在两岸交流中的独特优势，与台湾同胞分享发展机遇，进一步引导、鼓励和支持有志到大陆发展的台湾人才和有意到大陆企业实习、见习的台籍学生来大陆追梦、筑梦、圆梦，为厦门发展及两岸交流注入活水。

　　53家用人单位、7家海峡两岸青年就业创业基地以及来自两岸约180名台湾专业人才、在闽台籍学生当天到场展开交流对接。

　　为使有意向来厦生活发展的台湾专业人才和青年学生更好更直观地了解厦门惠台引才政策、在厦就业前景、发展机遇及城市经济社会情况等，主承办方特意安排了相关惠台引才政策宣讲和台湾人才就业创业沙龙分享等活动。

　　厦门字节跳动客服运营专员汤德帷在分享自己来厦择业“职场小确幸”时说，他在台北读的书，但对大陆职场已日渐熟悉，特别是厦门与台湾环境类似，在这里感觉“很放松、很舒服”，因而选择前来厦门创业。

　　新近刚刚履新厦门思明区两岸人才会客厅厅长的张育琦，在分享自己来厦创业心路时表示，她2008年就来到大陆，走过多个城市，最终选择在厦门发展。

　　她认为，职场打工与创业是两个不同的概念，选择创业心理建设很重要，对自己将达成的目标要有十分清晰的“自律”。

　　致力打造台胞台企登陆大陆第一家园第一站的厦门，为更好服务和吸引各类优秀台湾人才来陆发展，先后为台湾地区高端人才、青年人才等各类专业人才提供系列就业创业优惠政策。

　　2018年4月，厦门市率先出台大陆首个地方版台胞台企同等待遇政策——厦门“惠台60条”及实施细则，后又相继出台“45条”和“‘惠台26条措施’实施细则”等多项涵盖台湾英才来厦创业就业的鼓励与支持政策。

　　因应日趋热络的“登陆”创业热潮，本届大会还设立创业空间对接区，邀请台湾青年创新创业服务相关机构到场交流对接，为他们来大陆就创业搭建桥梁、提供载体，提供资金、渠道、资源、人才、法务、补贴申请等服务。

　　当天到场、来自闽西南协同发展区53家用人单位中，不乏知名企事业单位，提供职位多达1603个，覆盖互联网/电子商务、贸易/进出口、电子科技/半导体/集成电路、酒店/旅游行业需求相对集中，此外还涉及教育培训、纺织制造、文化传媒、装备制造、医药卫生、金融服务等相关行业。(完)