甘肃启动养老护理公益培训 冀延伸老年医疗保健服务链

　　中新网兰州6月13日电 (田健)人口老龄化严重、养老护理供需不均、老年专业服务欠缺……面对甘肃养老服务方面的众多发展瓶颈和困难，13日，甘肃养老护理社会公益培训项目在甘肃省妇幼保健院启动，为家政服务人员、社会养老机构人员等培训养老服务专业技能，延伸老年医疗保健服务链，满足老年人法定权益保障和照顾服务需求。

　　随着社会经济发展，医疗技术水平提高，人口平均寿命普遍延长，人口老龄化问题逐步成为当今世界一个重要的社会问题。根据相关数据显示，我国已经进入人口老龄化快速发展阶段。

　　甘肃省卫生计生委副主任蒋新贵介绍说，甘肃位于我国西北部，经济发展水平较落后，养老服务业发展较迟缓。目前，关于推进甘肃医养结合发展工作情况的报告显示，截至2016年底，60岁以上的老年人占常住人口的比例达16.3%，已经进入了人口老龄化的快速发展阶段。

　　蒋新贵说，甘肃是典型欠发达省份，全省有43个国扶贫困县，58个集中连片扶贫开发重点县，城市人均可支配收入不足2.1万元，农村人均纯收入不足0.6万元。同时，也是一个劳动力输出大省，每年有近500万的农村青壮年外出务工，造成相对严重的农村空巢老人问题，空巢率达40%。

　　该省各类养老机构已覆盖所有市(州)，95%的县(市、区)和大部分中心乡镇。社会力量投资建设的养老机构达到37家，床位6112张，比“十一五”末增加了50%以上。截至2016年底，全省社会养老床位超过14万张，每千名老年人拥有床位超过34张，至少需要万名护理员。

　　“目前兰州市仅有省肿瘤医院、省三院及部分养老机构承担着全省养老护理培训工作，年平均培训护理员约500人次，培训群体多为以医养结合为主的医院护理工作人员，远不能满足我省以家庭养老、社区养老为导向的护理需求。”蒋新贵说。

　　对此，甘肃省妇幼保健院启动实施了该公益培训项目，第一期养老护理员培训班于当日开班。

　　甘肃省妇幼保健院副院长杨兰介绍说，此次培训师资为该院从事临床工作的高年资主任、护士长。此次培训总体目标为每年举办不同级别养老护理员培训班6-8期，培训人员约1000名；每期培训班考核合格率60%以上；学员满意度90%以上。2018年6月启动养老护理员培训工作，年内举办初级培训班3-4期，预计培训500人；2019年举办培训班6-8期，根据需求举办中级培训班1-2期，预计培训1000人。

　　培训形式为理论知识与护理技能操作相结合，采用多媒体集中讲座、技能操作小组示范、角色扮演互动、情景模拟训练等形式。每期培训3天，每天8学时。

　　培训内容根据《养老护理员国家职业标准》要求及我国目前养老护理人群特点，包括老年护理基础知识、生活照料与技术护理，分初级、中级、高级、技师四级标准。每期培训结束后，对学员进行考核，考核成绩合格者，颁发培训合格证书。(完)